“截至6月30日，累计清理发现问题16116件，整改完成15428件，批评教育10165人，组织处理1000人，纪律处分2034人……”
“一问责八清理”专项行动开展以来，邯郸市各级各部门夙兴夜寐、激情工作，坚持实打实、硬碰硬，以钉钉子的精神抓清理、抓督导、抓问责、抓通报，保障了专项行动扎实深入有效开展。通过专项行动，全市落实“两个责任”意识明显增强，一批久治不愈的顽疾得到集中解决，一批符合实际、具体可行的规章制度填补了工作漏洞，为营造风清气正、干事创业的政治生态提供了有力保障。
强势开局，扛起“两个责任”，将压力层层传导下去
活动伊始，邯郸市召开“一问责八清理”专项行动动员部署大会，印发《“一问责八清理”专项行动实施方案》等11个文件，建立工作调度、工作报告、工作例会三项工作制度，构建“两横两纵”责任链条，形成各司其职、各负其责、协调联动、齐抓共管的工作格局。市委、市纪委多次召开专题调度会、专项行动领导小组办公室会议，调度专项行动进展情况，研究解决专项行动中存在的问题，并把专项行动作为推进“两个责任”落实的具体行动，作为深化巡视整改工作的实际举措，作为实现“十三五”强势开局的重要保障，彻底革除思想诟病、铲除作风顽疾，把专项行动的各项要求落到实处。一系列强有力地举措，压实了各级各部门的责任，促进了专项行动在全市迅速铺开、扎实开展。
强化舆论引导，营造浓厚氛围。市专项办注重运用传统媒体和新型媒体深入广泛宣传，形成了多方位、立体化、全覆盖的宣传态势。一方面，发挥报刊等传统媒体作用，在《邯郸日报》发布监督举报电话和信箱，连续刊发评论文章，开设专栏，请相关部门负责人谈做法、说体会等。另一方面，发挥网络、微信等新型媒体受众广、传播快的优势，及时刊发、传播“一问责八清理”的新要求、好做法及典型案例等。专项行动中，市纪委微信平台每周都发布2期以上“一问责八清理”内容的信息，社会各界广泛关注，其中一则消息2天内关注人数就达到7000余人（次）,省督导组对此给予了高度评价。
突出问题导向，精准谋划推进。在全面贯彻落实省部署的基础上，结合邯郸实际，新增加了清理私设账外账、“小金库”问题，清理政府公共资源闲置浪费问题，清理故意刁难、吃拿卡要、乱作为问题等6方面内容，做到有什么问题就治理什么问题，什么问题突出就重点治理什么问题。同时，各县（市、区）、市直各牵头单位也结合实际，明确工作任务，确定治理重点，如大名县将“一问责八清理”扩展为“一问责十清理”等。
稳扎稳打，以问责开路，做到问题应清尽清
“一问责八清理”关键在“清理”，要害在“问责”。为加大问题清理力度，促进专项行动扎实推进，邯郸市深入开展了“五个一”活动，即：组织一次“微腐败”专项整治，查处扶贫救济、低保资金等领域虚报冒领、“雁过拔毛”问题；开展一次党风廉政建设专项巡察，深挖细查相关线索；对去年以来查否案件开展了一次集中复查，对发现的宽松软问题严肃问责；组织了一次纪律处分决定执行情况专项检查，坚持纠正问责执行不到位问题；开展了一次作风纪律专项访查，实行异地查访、交叉互查，加大懒政怠政问题查纠力度。
严格倒逼问责，增强动力。邯郸市成立了问责工作小组，健全了问责工作机制，对排名靠后的进行重点检查和分析剖析，发现问题查纠不到位的严肃问责。成立7个督导组，立足“监督的再监督、检查的再检查”，明确将督导重点放在“一把手”身上，采取现场督导、巡察督导、借力督导、专项督导、分区督导等多种方式，对县（市、区）和市直牵头部门开展了6轮督导。每周对各县（市、区）问题线索、问题处置情况进行对比分析和排名通报，定期对工作落后的县（市、区）和市直牵头部门进行警示约谈。先后3次对工作落后的9个县（区）和5个市直牵头部门进行了警示约谈。
问责一人，必须触动一片。全市各级纪检监察机关采取网络、报纸、电视、广播等多种方式，对专项行动中典型问题向社会点名道姓公开曝光。截至目前，共通报124期848起案件，涉及951人和360个单位。此外，还积极采取新闻发布会、警示教育大会等多种形式曝光典型案例，及时回应社会关切，强化警示震慑作用。一次次的点名道姓，有效释放了“一问责八清理”专项行动的决心，营造了高压震慑态势。
各级各单位对自身存在的问题不掩盖、不护短，勇于自揭伤疤，敢于刮骨疗毒。一名基层领导干部感触地说：“如此强力高效的专项行动，这些年来是少有的，工作上稍有不慎和懈怠就有可能被问责、被通报。”
深挖真改，构建长效机制，织密扎紧制度“笼子”
越是到最后越是不能放松。市专项办于6月初开展了专项行动“回头看”，利用一个月的时间进行查漏补缺，重点查看是否存在问题清理死角死面、零报告的问题；是否存在清理问题线索少、层次浅等8个方面问题。通过“回头看”，各级各部门发现了一大批新问题线索，特别是发现了一批乱收费乱摊派、违规招投标、违规调整容积率、违规土地出让等深层次问题，实现了增数量、提质量、扩成果的目标。近期，市专项办再次对各县（市、区）和市直牵头部门进行强力督导、摸排线索，帮助发现和清理问题，彻底“掀锅、揭盖”，交实底、亮实情。
专项行动重在解决问题，对于清理出来的问题线索，分类进行处理。能马上解决的，立行立改、尽快见效；对需要一定时间解决的问题，明确目标，严格时限。同时，建立问题清单、整改清单，分门别类分析问题成因，逐项明确责任人、整改时限、工作举措、完成时限，确保整改到位。
制度建设是管全局、管长远的治本之策。邯郸市把健全完善各项制度作为专项行动的工作重点，各级各部门对现有制度进行全面清理，充分调研，科学合理设计制度条款，本着精简、实用、有效的原则，该废止的废止，该修订的修订。截至目前，全市各级各单位共建立完善各项制度6268项，涵盖了干部选拔、出国（境）管理、领导干部经商办企业、乱收费乱摊派、工程招投标、滞留截留套取挪用财政专项资金、违规配车用车、土地出让及建设用地容积率、工作作风等内容。如，为督促和监督主体责任落实，市纪委建立了落实主体责任述职评议和市纪委常委联系县（市、区）党委制度；为加强对国家工作人员因私出国（境）的监管，制定了国家工作人员因私出国（境）护照由单位党组织集中保管制度；制定了《邯郸市国有企业领导人履职待遇业务支出管理办法》等，进一步扎紧了制度“笼子”，为形成长效工作机制、巩固专项行动成果提供了保证。（邯郸市纪委）
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