南和县狠抓作风建设，将2018年定为“作风整顿年”，以“零容忍”态度向作风积弊“亮剑”。目前，“作风整顿年”活动已取得阶段性成效，市场主体和群众对服务质量和办事效率满意度明显提升。

    县委高度重视作风建设，出台了《关于开展“作风整顿年”活动的实施方案》，召集全县85个单位党政主要负责人召开“作风整顿年”活动动员部署会；制定“作风整顿分级负责制”，明确“一把手”负总责、分管领导具体负责，带动全县党员领导干部自觉担起推进作风整顿主体责任，充分发挥“头雁效应”，带头知责明责、履责尽责。

    为系统梳理各类作风病，切实把问题找准、找深、找透，年初，该县纪委开展广言路、多方式“问诊把脉”行动：要求全县85个单位召开专题民主生活会，深挖作风问题，形成专题问题揭摆台账；3月初，组织县纪委监委党风室和4个监察室分成5组，利用一个月时间，对全县218个行政村进行“地毯式”调研；开展“民生体验”活动40余次，深入服务行业和窗口单位，共发掘问题589条。通过对589条问题梳理汇总，按照“共性问题统一整改、个性问题分类解决”原则，将“精神懈怠、担当不够，站位不高、主责不清，推拖等靠、执行不力，作风漂浮、自由散漫，纪律松弛、管理不严”五类十方面共性问题作为“作风整顿年”活动整治重点。要求各乡镇、县直各单位在整改好自身存在个性问题的基础上，比对共性问题、全面自查自纠、建立整改台账、制定整改措施、明确整改时限、确保整改到位。

    该县纪委建立了“畅通举报、明察暗访、从严执纪、通报曝光”工作机制，严防不正之风反弹回潮。他们畅通专线电话、网站专栏、专用邮箱、举报箱4条举报渠道，聚焦作风整顿五类十方面问题，全天候接受群众监督。组织基层纪检委员开展“扎捆滚动”监督执纪工作，组长一次一指定，人员一次一抽取，先后组织100余人次，开展了8轮督导检查。联合新闻媒体组成2个暗访组，采取不打招呼、随机检查等方式，先后对各服务窗口及重点工作岗位开展16次暗访行动。活动开展以来，共通过群众举报、监督检查发现作风类问题67件，立案调查8起，处分8人；提醒谈话、通报批评、组织约谈32人；立行立改27件。（邢台市纪委监委）