为切实解决乡镇纪委存在的人员配备不足、“三转”不到位、执纪力量薄弱等问题，河北省邢台市进一步加强乡镇纪委建设，深入推进基层党风廉政建设和反腐败工作。

    深化“三转”，配齐配强队伍。要求乡镇纪委全面履行党章赋予的职责，同时充实乡镇纪委力量，选优配齐配强乡镇纪委书记、副书记和专兼职纪委委员，每个乡镇至少配备2名以上专职纪检监察干部。乡镇纪委书记、副书记专司监督执纪问责，不再分管纪检监察以外其他工作。

    创新方法，延伸监督触角。坚持资源整合、内部挖潜、盘活存量，统筹乡镇纪委工作力量，开展“滚动”式监督检查，破解监督力量薄弱等问题。充分发挥村务监督员等职能作用，突出问题导向，重点围绕农村“三资”管理、脱贫攻坚等政策和措施落实情况，加强对农村基层从事公务活动人员的日常监督。

    强化考核，健全保障机制。加强对乡镇纪检监察干部的考核管理，结合实际，制定科学具体的考核方案，突出对执纪审查等主责主业的考核比重，并将考核结果作为干部评优评先、业绩评定、奖励惩处、提拔使用的重要依据。