今年以来，冀州市纪委积极开展“不作为、慢作为、乱作为”专项治理，重点整治干部队伍中存在的“工作慵懒、效率底下、落实不力”等现象，净化政治生态。

盯重项。该市对全市重点工作进行任务分解，每项工作明确承办单位和责任人，并制定出时间进度表，市纪委、监察局对市委、政府的重大决策部署进行跟踪监督检查，一项任务一项任务的督促，一个环节一个环节的跟进。对在落实重点工作中降低标准、进度拖拉延误、态度消极等不作为、慢作为问题进行问效追责，以责任倒逼工作落实。切实解决干多干少一个样，干与不干一个样的问题。

抓日常。针对机关干部作风涣散，不遵守上班值班纪律、服务态度差、公款吃喝、工作日中午饮酒等问题，建立长效监督检查机制。截至目前，该区已开展明察暗访40次，发现问题67个，立案查处违规违纪案件18个，集中通报了一批慵、懒、散、慢等懒政怠政行为。同时，建立了提醒机制，通过电话、文件、通知、约谈等方式，针对全市普遍存在或个别部门存在的问题进行提醒警示。每逢重要节点，重申节日期间领导干部廉洁自律规定，对公款吃喝、公款消费等问题进行电话提醒，防止小错酿成大错。

快反应。将行政执法行为作为监督重点，公开举报电话，建立了群众举报快速反应查处机制，对行政执法部门之间疲沓拖拉、相互掣肘、配合不力、执法人员优亲厚友、趋利执法、钓鱼执法等问题，快查快结，查处问责。（衡水市纪委）