针对“四风”问题的顽固性和反复性，承德县纪委以“钉钉子”精神坚持抓常抓细抓长，持续发力、久久为功，坚决根除痼疾，严防“四风”反弹。

突出工作常态，坚持抓“常”

将作风建设与日常工作、业务工作同部署、同要求、同落实。注重教育引导，形成三必谈：即党委（党组）会议必谈、干部学习例会必谈、党校开学结业必谈，实现作风督查常态运行。县纪委经常性督促县财政、审计、工商、税务等部门定期对各单位“三公”费用开支情况进行专项检查摸排。同时，紧盯重大节点、重要场所、重点人群，由县党风政风监督室牵头，组织公安交警、新闻媒体、税务等部门“不定目标、不定地点、不定路线”开展明察暗访。2014年开展明察暗访21次，处理违规人员26人。

突出专项整治，坚持抓“细”

针对基层群众反映突出的作风问题，从细微之处着手，先后开展“吃空饷”、奢侈浪费、吃拿卡要、公款吃喝、超标占用办公用房、违规配车、接受“红包”礼金、党员干部参赌涉赌、违反工作纪律、文山会海等“十个专项整治”工作。截至目前，全县共清理“吃空饷”183人，违规车辆9辆；查处“吃拿卡要”典型案件3起，党政纪处分4人；发文总量减少32.2％，“三公”经费预算同比下降29.5%。

突出建章立制，坚持抓“长”

持之以恒抓好中央“八项规定”精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》的落实，细化配套制度，出台了《公务接待和公务考察活动管理办法》、《加强行政单位财务管理实施意见》等文件，进一步明确人、财、物管理制度，细化规则、程序、标准和禁止事项。严肃干部工作纪律，出台了《进一步加强全县机关事业单位人事管理的意见》，建立干部考勤、考核、督查、责任追究等方面的制度。一年来，全县通报“四风”典型案例18起，3名单位主要领导被问责。（承德市纪委）