今年以来，冀州市纪委在信访件办理与案件查处中做到“四个结合”，注重发挥查办案件的教育与预防功能，筑牢廉政防线。

查办信访案件与教育党员干部相结合。对典型信访举报案件，进行公开处理和通报，让广大党员干部从中吸取教训，得到警示，受到教育。通过对违纪人员进行谈话，将认定违纪的主要错误事实、处分依据及应受处分种类告知违纪人员，并就有关政策进行讲解，让其根据自己的错误性质，对照有关党纪政纪条款进行自我量纪，使其真正从内心明白和认识到自己的错误行为，增强其改正错误的自觉性和主动性。对受处分的党员干部根据身份、受处分轻重分级回访，积极改正错误。对反映失实的问题在一定范围内召开会议予以澄清，为工作扫除障碍。今年以来共有3名干部受到诫勉谈话；2名挟私乱告的人员受到批评教育。

查办案件与完善制度相结合。认真归类分析产生问题的根源，坚持月月有报表、季度有分析、半年有通报，并从深层次分析问题产生的根源，切实总结案件的经验教训，发现问相关制度方面存在的弊端和漏洞。一方面及时完善自身相关制度，另一方面，积极向其他职能部门提出完善相关制度的合理化建议，起到从源头上有效预防违纪问题的发生。

信访件办理与源头预防相结合。根据受理的信访举报件情况，随时发现掌握倾向性问题、隐患问题存在的重点区域，以此做出防范措施。该市纪委将所受理的信访举报件，按发生单位、涉及重点人员、事态发展预测、办理情况等要素逐案逐人逐项登记建档并建立台账，并分别反馈给问题所在的信访举报责任单位，责任单位针对性的再排查，防止类似问题重复发生。

信访件办理与廉情监督相结合。通过办理信访举报件，及时发现涉及人民群众切身利益、社会关注程度高、群众反映强烈的突出问题，全面查找廉政风险，通过分析梳理确定廉政风险节点，编制权力监控目录，针对查找出的风险节点，启动预警机制。依托廉情分析暨廉情预警系统，及时掌握全市纪检监察信访动态，搞好矛盾排查，超前化解信访隐患；抓好初信初访，努力把问题解决在基层；认真化解集体访，坚持领导接访与领导包案相结合，制定完善处置预案。（尚娜）