“全员抓招商，就是既要用好行政部门力量，还要用好民营企业家资源……”近日，河北省廊坊市商务局副局长闫磊以《招商引资突破年行动解读》为题，面向全市600余名各级纪检监察干部作了专题讲座。此次讲座，是廊坊市纪委监委第一、二期“能力提升大讲堂”系列培训的最后一课。

为更好地保障促进廊坊在京津冀协同发展上走在全省前列，廊坊市纪委监委按照中央纪委和省市纪委全会要求，以打造敢于斗争善于斗争的纪检监察铁军为目标，以开展“能力素质提升年”为载体，连续两周精选7个专题，集中举办两期“能力提升大讲堂”系列培训，为广大纪检监察干部送上8堂精彩讲座，通过持续锻造能力素质过硬的纪检监察铁军，推动纪检监察干部练就硬脊梁、铁肩膀、真本事。

突出培训内容的精准性，紧紧围绕党的二十大作出的战略部署，聚焦廊坊2023年政府工作报告重点任务确定7方面培训专题，内容涵盖现代商贸物流产业发展、营商环境优化、自由贸易试验区建设、数字经济发展、农业产业全链条转型升级等多个领域，通过专题培训，帮助大家知大局、明大势，推动广大纪检监察干部不断开眼界、拓视野、提站位、理思路，为找准工作着力点、突破点、创新点，实施精准监督厚积知识储备。

为确保培训效果的最大化，组织动员广大纪检监察干部全员参与。培训对象横向覆盖机关内设机构、派驻（派出）机构、巡察机构干部，纵向延伸到市、县（市、区）、乡镇（街道）三级纪检监察机关，培训范围中既包含县处级、乡科级领导干部，又涵盖其他一般干部，8期专题讲座累计培训全市各级纪检监察干部4800余人次，实现了培训对象的全覆盖。

着眼于提升干部的参与率和学习热情，注重丰富培训形式，培训既安排授课老师现场讲解、进行互动式问答，为参训学员答疑解惑，增强培训趣味；又充分利用现代多媒体技术，通过运用视觉与听觉的感知方式，直观鲜明开展全员培训。此外，还分层级、分领域随机选取部分年轻干部说心得、谈体会，倒逼参训人员增强学习的紧迫感。

此外，突出师资来源的广泛性，与专业培训机构和相关市直单位反复沟通酝酿，多渠道挖掘师资人才，广泛邀请工作经验丰富、政策把握准、业务水平高的领导干部和相关领域专家学者为纪检监察干部授课，并对授课主题、内容、结构以及PPT课件和音视频素材认真审核把关，确保培训既有理论高度，又接廊坊地气，既有政治站位，又能与监督检查工作深度对接，进一步增强培训精准度，提升培训质效。（河北省纪委监委 || 责任编辑 于露）