唐山市丰润区坚持问题导向，针对驻区的央企多达19家、长期面临着“管得住的看不到”“看得到的管不住”的问题实际，主动破解，大胆探索，精选党组织关系在区内的11家央企，积极拓展，探索建立企业党风廉政建设联系点,积极共同推动全面从严治党在基层落到实处。

    该区通过与企业进行“零距离”交流，找堵点、查漏洞，听取企业代表反映企业在发展过程中遇到的“中梗阻”，特别是窗口部门的服务意识、服务态度、服务质量和办事效率等4大类问题，共收集问题意见 23 条。同时制发《关于建立驻区央企党风廉政建设联系点的工作方案》，制定《企业联系点廉洁风险防控工作指南》，主要围绕企业廉政风险防控、创优营商环境、构建新型政商关系等3类9项重点任务，延伸纪检监察机关监督监察职能。

    该区建立起联络员制度、定期沟通会商制度、考核督导制度等3项配套制度，严格实施企业包联，区纪委书记担任联系点工作领导小组组长，每个企业明确1名纪委常委、1名室部主任为联系人，印发《精准服务企业 (项目)连心卡》和《致企业家的一封信》，每月与企业联系1次。明确“3项任务”。即廉洁共建，通过开展廉洁警示教育，帮助企业抓好党风廉政建设和预防腐败及职务犯罪工作；风险防范，加强对监察对象依法履职、廉洁从业等情况的监督，协助企业查找廉政风险；服务保障，查处涉企执法和检查中的违规违纪行为，保护企业合法权益。今年以来，依托第三方明察暗访，共发现18个问题线索，下发检查建议书3份。此外，该区还组织开展警示教育活动、政企共建交流会、作风建设专项监督活动、重要部门廉政风险分析会、专题党课。现已累计开展政企共建交流会9次，联系点中层以上人员开展廉政风险分析会11次。

    该区积极开展监督问效，依托“营商环境110 ”快速反应机制，实施“现场+音像+定位”监督，严肃查处不作为、慢作为、乱作为，吃拿卡要等问题。今年以来，快查快处投诉举报4起，党纪处分3人，委托谈话1人。区纪委监委主动与企业纪委共商共研，积极对接，加快了1起涉嫌职务违法的案件办理进程。市纪委廉政教育宣讲团走进唐山中建地产有限公司专题辅导学习《监察法》；运用科技手段，在企业联系点建立3D廉政警示教育数字化展厅，成为对企业人员进行廉政和预防职务犯罪警示教育的便携式“移动教育平台”，已开展廉政教育5批次；深入中车唐车公司下属的42家室部、车间、分厂，助推企业排查出生产、经营、管理风险点300 多个。（唐山市纪委监委）