日前，邯郸市纪委针对市县纪委换届和监察体制改革后的情况，把省纪委“素质提升工程”活动要求具体化，在全市纪检监察系统扎实开展“讲政治、守纪律、提能力、强作风”活动，强化队伍建设。

    活动中，邯郸市纪委领导班子成员先学一步、学深一层，带头树立标杆，率先开展活动，修改完善了理论学习中心组学习制度，定期召开理论学习中心组会议，深入学习党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等，在全市纪检监察机关形成了层层示范、整体推进的局面。

    业务培训、警示教育、知识测试、知识竞赛等18项活动自上而下深入开展。采取“请进来”与“走出去”相结合，聘请专家学者到机关开展讲座；组织纪检监察干部到邯郸监狱、武安警示教育基地、临漳邺城廉吏馆等廉政教育基地参观，接受廉政教育；组织开展观看《打铁还需自身硬》专题片并深入讨论汲取教训；分期分批分层次开展纪律审查、案件审理等业务培训2000余人；开展“党纪条规百日学”，全市1600余名纪检监察干部集中参加党的十九大精神和党纪条规知识测试；开展全市纪检监察干部业务知识竞赛；开展向全国纪检监察系统先进工作者申建翔学习活动，掀起“学先进、争一流”热潮。

    健全内控机制，强化监督措施。在活动中，市纪委修订了《邯郸市纪委常委会议事规则》《邯郸市纪委书记办公会议议事规则》，制定出台了《邯郸市廉政审查实施办法》《邯郸市派驻机构执纪审理工作暂行办法》等一批制度规定。着力学规则用规则，对照中央纪委监督执纪工作规则和省纪委相关实施办法，该市结合实际编印了《邯郸市监督执纪主要工作文书模板》，进一步明确了纪律审查工作程序和标准。同时，不断加强对纪检监察干部的监督，畅通举报渠道，对收到的反映纪检监察干部问题线索全部进行核实处理，避免“灯下黑”。

    “队伍建设永远在路上，只有进行时。”邯郸市纪委九届二次全会把深化“讲守提强”活动作为2018年强化队伍建设的有力抓手，继续朝着“锻造一支忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察‘铁军’”目标迈进。（通讯员乔海龙 记者乔宾娟）