为深化机关作风整顿，进一步优化营商环境、促进工作落实，日前，秦皇岛市纪委出台全市深化机关作风整顿推进方案，全面加强机关干部队伍建设，助推沿海强市、美丽港城建设。

    该市纪委要求，全市各级各部门和广大党员干部要以强化“四个意识”为统领，以改善营商环境、促进转型发展为重点，以专题教育、放管服改革、增比进位、考评考核、问责激励为抓手，坚持解放思想、改革创新，坚持直面问题、攻坚克难，坚持事争一流、唯旗是夺，不断提升行政效能，转变工作作风，切实解决好广大群众和市场主体反映强烈的问题，推动中央和省、市重大决策部署落实，确保达到“四个意识”明显增强、办事效率明显提高、重点难点明显突破、基层群众明显受益的目标，以新姿态、新作为、新成效迎接党的十九大召开。

    该市聚焦全市干部队伍思想作风上的短板和各级纪检监察机关监督执纪中发现的问题，通过作风整顿，着重解决政治敏感性不强、工作标准不高、政策落实不到位、群众观念不牢、能力担当不足、艰苦奋斗精神欠缺等六方面问题。同时，从加强“四个意识”专题教育、实施“增比进位、事争一流”等六个方面，集中精力开展学习研讨、查摆解决问题、艰苦奋斗教育、在全国全省可比性工作中定位次、深化行政审批制度改革等24项重点工作，以作风整顿推进各项工作落实。（秦皇岛市纪委）