为深入落实“三转”工作要求，石家庄市灵寿县纪委下沉力量、强化督导，积极推进县、乡纪委同向转、同时转、同步转，严防乡镇纪委出现不想转、不会转、转不好的问题。

明确责任，严防“不想转”

县纪委书记对15个乡镇纪委书记进行集体约谈，要求把落实监督责任的每项工作拉出清单，纪委书记签字背书，逐项抓好落实；围绕信访、案件、宣教、巡查等方面，县纪委制定出台相关配套制度，为落实监督责任提供依据。

提高素质，严防“不会转”

将乡镇纪委干部素质建设工程作为推进“三转”的基础。推行“跟班培训”，分期安排乡镇纪检干部到委局办案室锻炼，提升办案能力；定期开展案例剖析会，通过剖析案例、集体讨论，促使乡镇纪检干部掌握办案流程及相关法规；制定《模拟案卷》，为乡镇纪委办案提供遵循；建立乡镇纪委工作交流QQ群，搭建起学习交流的平台。

强化保障，严防“转不好”

下发专门《通知》，要求乡镇纪委书记一律不得分管纪检监察业务以外的其他工作，兼职或兼管的其他工作必须在规定时间内交还主责单位，对未按要求落实的，严肃问责；县纪委书记定期主持召开座谈会，督导“三转”工作，与乡镇纪委书记面对面交流，听取意见建议，协调解决困难，确保加快转、转到位；县财政将乡镇纪委所需经费全部列入乡级年度财政预算，严格落实乡镇纪委办案经费保障。（石家庄市纪委）