为提高监督执纪问责水平，饶阳纪委通过业务培训、研讨交流、实践锻炼等方式，内强筋骨、外健于行，不断提升办案能力。

组织业务培训。举办纪检监察业务培训班，邀请长期处于工作一线、经验丰富的纪委领导和业务骨干授课，传授案件查办、信访监督、案件审理等相关方面的知识和经验，不断提升纪检监察干部办案理论水平。

开展研讨交流。召开纪检监察干部座谈会，就如何破解新形势下办案工作的瓶颈进行研讨交流。每名纪检监察干部结合自身工作实际，认真分析当前办案工作中遇到的问题和不足，围绕转变办案方式、创新方式方法、高效办结违纪案件等方面进行交流发言，相互借鉴经验，以促共同提高。

加强实战锻炼。查办案件工作中形成新思路，建立两个办案新模式。一是老带新“传帮带”。在办案时，由一名老同志和一名新同志组合，形成一对一的帮带。二是新人轮流当“主办人”。在查办案件中，让年轻同志轮流当案件的“主办人”，负责分析线索、制定方案、组织领导、任务分工、材料汇总等工作。通过办案实践，熟悉办案流程，积累办案经验，提升办案能力。（衡水市纪委）